Cáritas Córdoba. 13 de enero de 2025.- Con la colaboración de la Delegación de Juventud del Ayuntamiento de Córdoba, Cáritas Diocesana de Córdoba ha llevado a cabo a lo largo del año 2024 el proyecto “EMPLEO EN CLAVE JUVENIL”, centrado en promover empleabilidad y mejorar las competencias profesionales de jóvenes en situación de precariedad, vulnerabilidad y exclusión.
En total, 32 personas menores de 35 años, de las cuales 9 son mujeres y 23 hombres, han participado en los itinerarios sociolaborales de inserción denominados “Empleabilidad a la carta. Objetivo trabajo”. Estos jóvenes, con perfiles diversos que incluyen abandono temprano del sistema educativo, migrantes en situación de protección social, y otras situaciones de vulnerabilidad, han sido acompañados en su proceso de desarrollo laboral y personal.
Como parte del proyecto, 12 de los participantes han asistido a acciones formativas con un curso de Operario de Mozo/a de almacén, de las cuales 7 también obtuvieron formación para obtener el carnet B de conducir.
Entre los logros alcanzados, resalta la inserción laboral de 15 jóvenes y la reincorporación de 4 participantes al sistema de formación reglada, quienes han decidido continuar sus estudios tras completar el itinerario. Asimismo, gracias a este programa, se ha observado una mejora significativa en el bienestar emocional y la autoestima de las personas acompañadas, la creación de redes de apoyo y participación, así como, una mejoría en la situación socioeconómica de aquellos que han encontrado empleo.
Finalmente, es importante destacar que el proyecto ha contribuido a reducir progresivamente la brecha digital, especialmente entre los jóvenes con mayores dificultades de adaptación a las nuevas tecnologías.
